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共找到 1267 個課程
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職場幸福感成就人生（2天1夜）
主要幫助員工清析工作價值，培養(yǎng)員工自我提升的積極思想，有效地提高員工的工作能力與積極性，同時，培訓員工學會感恩公司平臺、感恩上司、感恩父母。
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S引爆業(yè)績點-金牌銷售必備九項心態(tài)訓練與巔峰激勵
提升忠誠度，樹立敬業(yè)，負責的工作態(tài)度，提升團隊執(zhí)行力；針對性提升銷售團隊職業(yè)化素養(yǎng)技巧及綜合實力。
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《項目管理培訓課前調查問卷》（通用項目管理課前調查問卷）
為了使此次項目管理培訓更好地達到預期效果，同時可以更有效地解決學員工作中的實際問題，協(xié)助培訓講師針對學員的具體需求進行相應的課程設置，特此進行課前調查。
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TTT—課程設計與開發(fā)的基本方法與技巧（1天版））
掌握課程內(nèi)容填充的要點；掌握課程案例設計與運用；掌握適用教學方法的設計；掌握教學PPT的設計與應用。
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《電力企業(yè)對標一流企業(yè)建設能力提升》
技能提升:提升企業(yè)硬實力和軟實力雙提升的重要途徑,掌握國際著名企業(yè)的對標世界一流企業(yè)管理經(jīng)驗、領先的重要管理工具、方法等。
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國企改革三年行動專題之： 關于海南自貿(mào)港的戰(zhàn)略機遇
結合世界上一些先進自貿(mào)港的發(fā)展經(jīng)驗，分析海南自貿(mào)港建設將面臨的各種機遇與挑戰(zhàn)，并提出相應的對策建議。
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公共關系禮儀文書寫作（半天）
各企事業(yè)單位與外界發(fā)生關系，禮儀文書起到橋梁作用，有時候，禮儀文書甚至可以稱為本單位的一張名片，因此，公共關系禮儀文書的地位和作用不容小覷。
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政務禮儀培訓板塊內(nèi)容
授課技巧成熟靈活、培訓效果轉化落地率高、從意識心態(tài)到行為結果的覺醒、塑造政府正向積極的形象、增加社會公信力、維護國家形象、彰顯國家實力、助力創(chuàng)建和諧社會。
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《自動自發(fā)積極心態(tài)》
進入21世紀，更多的80、90后出生的年輕一代在企業(yè)中發(fā)揮著越來越重要的作用，管理越來越需要以人為本，人性化。
