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校招大綱—update校招面試實戰技巧(1天)
選對人涉及專業面試技術和心理學知識,也跟面試經驗有關。合適的人才評估和正確的用人決定,可使后期人才培養與管理事半功倍。如今大學生應聘者彼此分享面經,應聘技巧書和視頻滿天飛,大小面霸層出不窮,該如何在短時內有效評估大學生人才呢?這對用人經理和HR提出了挑戰。專業的校招面試技巧培訓,已成為用人經理和HR們的一門必修課。
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打造高績效團隊——沙漠掘金
《沙漠掘金》是從加拿大引進的國際經典的體驗式培訓課程,該課程是對團隊運作時可能出現的合作、激勵、溝通、競爭、壓力及沖突等問題進行深度挖掘、分析和找到解決方法的專業沙盤模擬課程。
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《轉型升級下的企業商學院建設新模式》
課程體系與企業戰略相結合,培訓課程體系的總體設計思路,針對員工的技能操作類課程體系,針對各層級管理類課程體系,針對新成立子公司的課程體系。
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《運營管控體系——從戰略管理到高效執行》-課程大綱
掌握運營管控方法提高員工滿意度,更調動員工積極性,降低員工流失率;區別于傳統的理論課程,融入運營咨詢工具與方法,聚焦運營管控的本質學以致用。
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《市場化核算——阿米巴經營核算系統建立與實施》
阿米巴核算表的初級使用,阿米巴核算表的高級使用,阿米巴核算表把脈企業經營狀況,如何用阿米巴核算表解決企業實際問題。
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