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                                                《提升職場溝通力》1天通過多個實戰案例的演練,輕松學習,快樂學習。從“知道”到“做到”到“做更好”;全面提升內外部全方位高品質溝通力,促進個人與組織工作績效與人際和諧,實現多贏。 
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                                                CTT—教練型培訓師能力提升工作坊(2天)教練及培訓雙向能力,在內訓師項目中完美融入教練技術,將培訓師打造為關注學員進步的“場域教練”,助推企業內訓師及人才發展更進一步! 
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                                                國際交往活動中商務人士綜合素質能力提升培養商務人士的得體與自信、打造優質個人及組織的品牌形象、維護國家形象、彰顯國家實力、推動個人及組織不斷提升進步、塑造企業品牌口碑、提升企業行業競爭力、增加企業營收。 
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                                                問題解決型課程設計和開發有的課程氣氛熱烈、有的課程理論豐富、有的課程風趣幽默,但是,這些課程都不見得是好課程,因為,衡量一門好課程的唯一標準就是,是否能幫助企業解決高價值的重要的實際問題。 
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                                                培訓大師-問題解決型TTT很多成功的企業高管、行業專家、學術權威和職業高手,都規劃成為一位優秀的商業培訓師,把自己積累的寶貴經驗傳授給更多的企業管理者,既傳承了自己的經驗,又幫助企業提高了效率獲得更高的績效,推動社會發展的同時實現自己的人生圓滿。 
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                                                溝通解碼 職場溝通技巧實戰課綱(1天)工作中的70%的問題都是因為溝通出了問題。企業出現工作扯皮、工作效率不高、不能有效上傳下達、頻繁出現各類問題,不是因為員工能力不行或是態度出現了問題,而是溝通出現了問題。 
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                                                地產+物業通用:房地產品牌塑造與物業管理(1天)讓地產干部提升客戶意識、服務意識、市場意識、品牌意識、協作意識,而轉變原來的“產品導向、內部導向,從而正確認識物業的價值功能、通過重視物業、信任支持物業,突破行業舊的觀念模式,促進地產-物業良性互動,達成客戶高度滿意忠誠,實現企業品牌共創、名利雙收! 
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